南京保安公司分隊安全“三部曲”

第一，基礎是“監獄”

目前，新入伍的保安人員的安全意識比較淡薄，缺乏安全知識。因此，基層骨干要積極組織新隊員學習安全業務知識，所以他們要逐漸增長安全常識，增強安全意識，不管安全形勢如何變化，都要警鐘，不要老是休息。否則，安全的“漩渦”里的警衛們不可能不出事。

第二，信息是“零”

部分分隊位置偏僻，個別保安對自己要求不嚴格，與班長“捉迷藏”、“心理戰”私下暗中違反紀律。這時班長需要對信息反應敏感，通過詢問、觀察、調查等多種手段準確掌握隊員的思想狀態和異常行為，發現、停止和避免各種安全事故的發生。

第三，解決辦法是“實際”

一些班長在解決球隊安全問題時，方法太簡單、粗暴、專橫。雖然努力了，但沒有從根本上解決影響安全的實際問題，結果事與愿違，隊員們產生了逆心理，行動上恣意妄為，不聽從指揮。對此，唯一的方法是利用標本和治療、科學教育方法手段，同時為團隊成員發揮解決工作、生活、家庭等實際問題的能力，同情這一點，懂得道理。這樣才能真正實行制度，減少安全事故的發生。